歐德集團榮獲 2019 幸福企業大賞肯定! 人力銀行票選為上班族、網友心目中幸福企業

Nov 12, 2019歐德報報人氣 (1,908)
歐德集團榮獲 2019 幸福企業大賞肯定! 人力銀行票選為上班族、網友心目中幸福企業
歐德集團獲「2019 幸福企業-設計裝修類」肯定,由集團馬國慶副董事長(右四)代表領獎。

由《1111人力銀行》舉辦的《2019 幸福企業大賞》票選揭曉,首推【健康綠建材】,主張健康、環保、無毒的台灣家居業領導品牌--歐德集團於「設計裝修類」脫穎而出,成為上班族、網友心目中認同之最佳幸福企業。


▲ 歐德集團馬國慶副董事長(右)與1111人力銀行總經理李大華(左)合影。
 
為鼓勵賺錢企業,提供更多更好的福利,1111人力銀行與各大新聞媒體合作,舉辦《2019 幸福企業大賞》票選活動,邀請民眾一同參與票選心目中理想的幸福企業,共分為九大類,從數十萬家企業中過濾出近千家「準幸福企業」,具體化為四大項目,依序為「高薪」、「友善環境」、「特殊福利」及「吃喝玩樂」,希望透過幸福企業票選活動,帶動社會氛圍,勞資雙方朝向積極正向發展,共同創造雙贏。最後經過近 9,000 位上班族網路投票,總計181家幸福企業獲獎。以「重視人才、寵愛人才」聞名的歐德集團獲得「2019 幸福企業-設計裝修類」肯定,成為上班族網友心目中認同之幸福企業。


「重視人才、寵愛人才」的歐德集團,是上班族及網友心目中之幸福企業,(中)陳國都董事長。


歐德集團獲「2019 幸福企業-設計裝修類」肯定,右四為集團馬國慶副董事長。

榮獲《2019 幸福企業大賞》的歐德集團堪稱對員工最為貼心超有愛,不但享有年節獎金、生日禮金、結婚補助、生育補助、定期聚餐、健康檢查、女性同仁支半薪生理假基本福利外,還設有員工餐廳提供免費午餐、咖啡、點心等,每月更安排讀書會及教育訓練多元課程,邀請各界專業講師授課並提供外部訓練補助,協助員工持續進修、提升能力。不僅如此還愛屋及烏提供歐德寶寶育兒津貼、獎助學金,讓每個歐德寶寶備受呵護,更設有「重陽禮金」獻給員工的父母親,感謝他們培育優秀子女,多年來為公司盡心力,這些貼心設想讓員工備受寵愛,也讓業界難以望其項背。


 
歐德集團每月全會都會邀請各界專業講師來授課。圖為行銷大師-林志誠老師為集團員工教育訓練。

尤其歐德集團,為鼓勵員工多體驗,擴展視野,每年都會舉辦員工旅遊,地點堪稱是五星級路線,從捷克、德奧、荷比法、日本、韓國、東南亞…等地都有,表現優異的業務設計師,一年出國旅遊還可達2-3次,藉由造訪不同的國家,促進團隊間默契、提高員工向心力,更鼓勵員工帶著父母親、孩子同行,「歐德人一家人」,員工就是歐德集團成長的最大後盾,唯有幸福的員工才能帶來滿意的客戶服務! 

歐德集團更推出多項獎金制,除了全勤獎金、績效獎金、優秀員工分紅制度等,以業務設計師而言,只要熬過培訓期間,除了擁有一技之長外,平均薪可達平均水準之上。
 

鼓勵員工擴展視野,歐德每年舉辦員工旅遊,地點堪稱是五星級路線,從克羅埃西亞,捷克、德奧、荷比法、日本、韓國、東南亞…等地。


歐德犒賞員工,是知名全球玩透透的幸福企業。鼓勵員工帶父母親、孩子同行,「歐德人一家人」。

▲歐德集團秉持著工作像蜜蜂,生活像蝴蝶」的理念來鼓勵員工多旅遊、多閱讀,知識才會變成力量。

每一年舉辦TOP Sales群英會,感謝這些辛苦的前線人員這一年來為公司的付出。
 
取之於社會,用之於社會,歐德集團自2005年啟動「百閱計畫」,在全台偏鄉等地的學校協助建置幸福圖書館。自2008年起,發起歐德「手護星願 耶誕送禮」募集活動,每年贈送上千份禮物予公益團體照護的孩童,不僅如此更提供員工每年3天「公益有薪假」,讓員工開心服務社會,企業上下滿溢幸福感,歐德集團成為上班族、網友心目中認同的幸福企業,實至名歸
 
百閱公益計畫至2019年在全台灣已完成38所幸福圖書館,讓台灣偏鄉學校的學生們也能夠閱讀閱幸福。
 

▲自2008年起的耶誕公益捐贈活動,至今已送出上萬份禮物給弱勢家庭的孩子們。

 

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植樹減碳愛地球,台灣家居業領導品牌歐德集團2020年8月27日攜手嘉義林管處,在第1920號[好美保安林],種植144株,撫育720株樹苗,共同守護台灣海岸生態資源。
台灣四面環海,海岸線綿延1200多公里,由於過度人為開發與地球暖化造成海平面上升。
海岸線逐漸退縮,侵蝕日益嚴重,影響沿海居民生活。台灣家居業領導品牌歐德集團為保森林資源永續,多年前即在德國進行有計畫循環造林,為了感念我們生長的土地-台灣,自2019年發起[百林計劃],已分別於台東、台北、桃園及新竹等地完成4座植樹場所,為減碳愛地球,造福美麗家鄉台灣作出貢獻。
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